红河卫生职业学院副院长 李锋    

为深入学习贯彻落实党的二十大精神，2023年，我们将重点从以下几方面抓好工作。

一、明确高质量跨越式发展方向。着力深入推进红河卫生职业学院“双高”建设，全面提升教育教学质量。以省级“双高”专业群—全生命周期健康护理专业群建设为引领，培育建设校内重点专业群、特色专业群。同时，加快推进职业院校达标工程建设，积极整合资源，保障与规模相适应的核心办学条件指标，着重内涵建设，全力推进学院向建设省级双高校、国家级双高校、职业本科教育三个阶段发展目标迈进。

二、把握沿边开发开放优势定位。学院作为红河州乃至滇南地区唯一一所医药卫生类高职院校，将抓住千载难逢的政策性机遇，继续做好留学生工作，进一步深化与越南、老挝等国家教学、实习合作，努力实现学校“十四五”发展规划中“立足滇南、服务边疆、面向全省、辐射东南亚”的办学定位，围绕“一带一路”和“面向南亚东南亚辐射中心”“打造健康生活目的地”等，以医药卫生国门大学建设为动力，把红河卫生职业学院建设成为一所省内一流、沿边特色高水平医药卫生高职院校，为全力推动红河打造沿边开放新高地谱写好红卫篇章。

三、聚焦未来三年七个工作着力点。全面深化改革，提升教科研水平和人才培养质量，办好人民满意的教育。一是建设“实力学校”。全面提升教学质量，实施“三教”改革，努力强化高职专科教育，积极拓展专业方向与探索1+X证书试点项目，为构建培养高端和精准医疗卫生健康人才职业教育体系打下基础。二是建设“创新学校”。深化校企合作、产教融合、医教协同，加强校企（院）合作，与医院合作开展临床和教学横向科研项目（课题）研究，共建科研队伍，加大高层次人才、技术技能人才引进力度，提升职教创新能力。三是建设“活力学校”。推进作风革命、效能革命，促进学校治理能力提升和校风教风学风建设，加强师资队伍建设，实施教师学历提升计划。扩大招生范围，将学校招生范围由主要针对省内生源扩大至覆盖全国，推进毕业生就业创业工作，力争学校初次和年终毕业生毕业去向落实率不低于全省平均水平，为大健康产业发展提供高质量技能型人才输出。四是建设“幸福学校”。夯实学校发展基础，落实好学校食堂“零租赁”，用好食堂饭菜价格平抑基金，贯彻好食堂陪餐制度，确保学生在学校吃饱吃好。以各类校园活动为载体，活跃校园氛围，开展形式多样的师生文体活动、社团活动，寓教于乐，增进师生凝聚力，形成丰富多样的校园文化，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。五是建设“绿美校园”，加快推动学校“绿美校园”建设，在现有绿化建设基础上，计划修建27亩人工湖、近100亩黄花风铃木森林，为师生提供亲近自然、回归自然的校园氛围，打造校园标志性景观，扩大学校曝光度和影响力。六是建设“和谐校园”。加强学生社团建设，围绕促进学生多元成长、教育均衡发展的目标，建设健康、文明、和谐的现代校园文化，加强社会主义精神文明建设，培育和践行社会主义核心价值观，弘扬“红卫精神”，不断丰富学校精神内涵，增强凝聚力，形成发展共识，共建和谐校园。七是建设“平安校园”。持续做好校园安全稳定工作，确保不发生校园重大安全事故，切实维护师生人身安全、保障校园平安有序、促进社会和谐稳定。